Wozu werden Teilnehmer*innen befragt?

Follow-up-Befragung 2024

Mit der dritten Welle des prof*panels war die Studie im Jahr 2024 erneut im Feld. Wie bereits in den ersten Erhebungen und der Follow-up-Befragung 2023 lag ein Schwerpunkt auf der erneuten Erfassung von Karriereverlaufen und beruflichen Veränderungen, um Dynamiken professoraler Karrieren über die Zeit besser analysieren zu können. Darüber hinaus wurden neue inhaltliche Schwerpunkte aufgenommen, unter anderem zu Resilienz, Stresserleben und gesundheitlichen Situation sowie zu Persönlichkeit und Erfahrungen mit Machtmissbrauch.

Das Themenspektrum der dritten Befragung im Jahr 2024 im Überblick

Update zum Karriereweg

 

Update zum Karriereweg

  • Informationen zum Werdegang und aktueller Position
  • Verlassen der Wissenschaft
  • Bewerbungen auf andere Stellen
  • Ressourcen
  • Open Science und Social Media Nutzung
  • ...

Work/Life-Balance

 

Work/Life-Balance

  • Stress und Resilienz
  • Arbeitszeit
  • Nutzung der täglichen Arbeits- und Freizeit
  • ...

Persönlichkeit

 

Persönlichkeit

  • Konkorrenzgeist
  • Imposter Syndrom
  • ...

Forschungsaktivitäten

 

Forschungsaktivitäten

  • Aufgaben und Tätigkeitsfelder
  • Publikationsverhalten und Drittmitteleinwerbungen
  • Forschung
  • Lehre
  • Akademische Selbstverwaltung
  • ...

Machtmissbrauch

 

Machtmissbrauch

  • Persönliche Erfahrungen von Machtmissbrauch in der Wissenschaft
  • Beobachtung von Machtmissbrauch
  • ...

Lebenssituation

 

Lebenssituation

  • Pendeln
  • Veränderungen in Partnerschaft und familiärer Situation
  • Zufriedenheit
  • ...

 

 

Follow-up-Befragung 2023

Mit der zweiten Welle des prof*panel wurde die Studie im Jahr 2023 fortgeführt. Wie bereits in der ersten Erhebung lag ein Schwerpunkt auf der Erfassung von Karriereverläufen und beruflichen Veränderungen, um Entwicklungen professoraler Karrieren über die Zeit analysieren zu können. Darüber hinaus wurden Informationen zu Forschungs-, Lehre- und akademischer Selbstverwaltungsaktivitäten sowie zu institutionellen Rahmenbedingungen an Hochschulen erhoben. Weitere thematische Schwerpunkte umfassen die Work-Life-Balance und Gesundheit, Kreativität und Problemlösefähigkeit sowie Veränderungen in der privaten Lebenssituation der Teilnehmenden Professor*innen.

Das Themenspektrum der zweiten Befragung im Jahr 2023 im Überblick

Update zum Karriereweg

 

Update zum Karriereweg

  • Informationen zum Werdegang und aktueller Position
  • Verlassen der Wissenschaft
  • Bewerbungen auf andere Stellen
  • Kriterien der Tenure-Evaluation
  • Planbarkeit der Karriere
  • ...

Kontextfaktoren

 

Kontextfaktoren

  • Rahmenbedingungen an der Hochschule
  • Nutzung sozialer Netzwerke
  • ...

Forschungsaktivitäten

 

Forschungsaktivitäten

  • Aufgaben und Tätigkeitsfelder
  • Publikationsverhalten und Drittmitteleinwerbungen
  • Forschung
  • Lehre
  • Akademische Selbstverwaltung
  • ...

Work/Life-Balance und Gesundheit

 

Work/Life-Balance und Gesundheit

  • Nutzung der täglichen Arbeits- und Freizeit
  • Gegenwärtige Gesundheitszustand
  • ...

Kreativität und Problemlösen

 

Kreativität und Problemlösen

  • Problemlösefähigkeit
  • Aha-Erlebnisse
  • Kognitive Kreativität
  • ...

Lebenssituation

 

Lebenssituation

  • Pendeln
  • Veränderungen in Partnerschaft und familiärer Situation
  • Zufriedenheit
  • ...

 

 

Erste Befragung 2022

In der ersten Befragung des prof*panel im Sommer 2022 stand vor allem die Erhebung zentraler Basisinformationen im Mittelpunkt. So wurden Teilnehmer*innen zu ihrer aktuellen beruflichen Position und ihrem bisherigen Werdegang befragt; auch wurden grundlegende soziodemografische Merkmale, wie das Geschlecht und die Familiensituation, erfragt. Damit wurde für Deutschland erstmals eine tiefergehende Beschreibung und Analyse der Zusammensetzung der Professor*innenschaft an Universitäten möglich. Zudem wurden Teilnehmer*innen zu ihrer Forschungstätigkeit befragt. Diese ist nicht nur ein wichtiger Prädiktor, sondern auch eine wichtige Determinante von Karrieren in der Wissenschaft.

Das Themenspektrum der ersten Befragung im Jahr 2022 im Überblick

Bildungs- und Karriereweg

 

Bildungs- und Karriereweg

  • Informationen zur aktuellen Position
  • (Außer)universitäre berufliche Stationen
  • Habilitation
  • Bisherige Berufungsverfahren
  • Studienabschluss und Promotion
  • ...

Forschungsaktivitäten

 

Forschungsaktivitäten

  • Aufgaben- und Tätigkeitsfelder
  • Publikationen
  • Wissenschaftliche Vernetzung
  • Weitere (fachspezifische) Forschungsaktivitäten
  • ...

Kontextfaktoren

 

Kontextfaktoren

  • Rahmenbedingungen an der Hochschule
  • Rahmenbedingungen im deutschen Hochschulsystem
  • Kriterien der Tenure-Evaluation
  • Ziel- und Leistungsvereinbarungen
  • ...

Sozio-Demografie

 

Sozio-Demografie

  • Geschlecht
  • Alter
  • Partnerschaft & Familie
  • Soziale Herkunft
  • ...